合同没到期不续签怎么赔偿

合同未到期不续签，用人单位应按照劳动者的工作年限支付经济补偿。具体为每年工作支付一个月工资的标准。若未依法支付，可能引发劳动纠纷并面临法律责任。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
针对合同不续签的情况，常见的处理方式包括协商解除和支付经济补偿。处理时应考虑双方意愿、法律规定以及实际状况，确保遵守《劳动合同法》以保障双方权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
合同未到期不续签的处理方式因情形而异。若双方协商一致，可签订解除协议；若用人单位不续签，应提前通知劳动者并支付经济补偿；若劳动者希望续签而遭拒绝，用人单位应沟通解释并支付补偿，以避免纠纷。