你好社保没有交满十五年退休了怎么办

社保未缴满十五年退休，可依法采取补救措施。
分析说明：根据《中华人民共和国社会保险法》及相关规定，达到法定退休年龄时，若养老保险累计缴费不足十五年，有多种处理方式。首先，可以选择继续缴费至满十五年，这是最直接且符合法律规定的方式。其次，若经济条件或缴费年限差距较大，可考虑转入城乡居民养老保险。此外，部分地区可能允许一次性补缴，但需符合特定条件，如《社会保险法》实施前参保且延长缴费五年后仍不足十五年。最后，也可选择终止养老保险关系，但将失去养老金待遇。
提醒：若选择终止养老保险关系，应慎重考虑，因为这意味着放弃了未来的养老金权益。若对此有疑问或困惑，应及时咨询专业人士。
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具体操作简述：
1. **继续缴费**：达到退休年龄后，可直接向社保部门申请继续缴费，直至累计缴费满十五年。此方式需持续缴纳养老保险费用，并享受相应的缴费优惠政策。
2. **转入城乡居民养老保险**：向社保部门提出申请，将职工养老保险关系转入户籍所在地城乡居民养老保险。需注意，此方式可能导致养老金待遇降低。
3. **一次性补缴**（符合条件者）：若符合《社会保险法》实施前参保且延长缴费五年后仍不足十五年的条件，可向社保部门申请一次性补缴剩余年限的养老保险费用。此方式需一次性支付较大金额，但可迅速达到缴费满十五年的要求。
4. **终止养老保险关系**：向社保部门提出书面申请，终止职工基本养老保险关系。社保部门将一次性支付个人账户储存额给本人，但退休后无法享受养老金待遇。此方式应作为最后的选择，需谨慎考虑。
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处理方式分析：
从法律角度看，社保未缴满十五年退休的处理方式主要包括继续缴费、转入城乡居民养老保险、一次性补缴（符合条件者）及终止养老保险关系。
选择不同处理方式时，应考虑个人经济条件、缴费年限差距、未来养老需求及当地政策规定。若经济条件允许且希望保持较高的养老金待遇，应选择继续缴费或符合条件的一次性补缴。若缴费年限差距较大或经济条件有限，可考虑转入城乡居民养老保险。而终止养老保险关系应作为最后的选择，需谨慎权衡利弊。